(一)介紹：包括「勞動福祉退休司」與「職業安全衛生署」等；「勞動福祉退休司」主要以「提升職場勞工福祉」、「推動工作及生活平衡」以及「落實勞工退休生活保障」三大面向為主軸：(1)透過健全職工福利法制與員工協助措施，擴大輔導企業辦理托兒服務，推展工作與家庭生活平衡理念。(2)建構制度化的勞工服務體系，整合弱勢勞工服務資源網與服務方案，以加強對弱勢勞工之協助。(3)因應高齡、少子化人口趨勢，適時檢視勞工退休制度，提升退休基金運用績效，以保障勞工退休生活(資料來源：勞動福祉退休司)。「職業安全衛生署」主要職掌則包括：(1)規劃與執行職業安全衛生、(2)職業災害勞工保護、(3)勞動檢查及監督等相關業務，以強化國內職業災害預防功能、降低職業災害率與提升職業健康照護率、確保勞工安全與健康，同時進一步整合職業災害預防、補償、重建包括職業災害宣導、職業傷病診斷、職業病調查鑑定、職業災害勞工補助與職能重建等業務，以強化職業災害勞工權益保障，貫徹國家職業安全衛生目標達成(資料來源：職業安全衛生署)。「職業安全衛生署」下設勞工健康服務中心，包含北區勞工健康服務中心、中區勞工健康服務中心與南區勞工健康服務中心，分別提供300人以下中小企業員工CEO有約-成功企業秘訣╱安全衛生諮詢與輔導╱心理諮商╱過勞預防╱母性健康諮詢╱健康管理與促進╱配工與復工評估(北區)、法律諮詢╱心理諮商╱親子教養╱職業傷病諮詢╱理財諮詢(中區)、職業安全衛生╱職業醫學╱職業衛生護理╱心理諮商輔導╱職能治療(人因工程)╱營養(南區)等諮詢服務。
(二)友善連結：
1.勞動福祉退休司
2.職業安全衛生署
3.勞工健康服務中心